5月8日，下午2點，無為環（huán）境邀請到了蘇州盛和塾相城巴（bā）的學長們，共同組織了一場關於京瓷哲學主題的（de）線下讀書分享會。稻盛和夫先生被譽為日本（běn）經營界的傳奇人物，他在經營方麵有著獨到的見解和方法，創造（zào）出了兩家世（shì）界500強企業（yè）。他的經營哲（zhé）學（xué）——京瓷哲學，被譽為一種強大的管（guǎn）理哲學，可以在企業和個人層麵上實現高效管（guǎn）理和自我成長。

讀書分（fèn）享期間，最大的（de）亮點是（shì）馮仲（zhòng）偉學（xué）長結（jié）合自己的理解，為大家（jiā）做了（le）一場深刻的讀書分享。他認為，京瓷哲學的終極本（běn）質是（shì）敬（jìng）天（tiān）愛人，這也是稻盛和夫先生人生哲（zhé）學的體現。仲偉學長還介紹了（le）京瓷（cí）哲學的核心是提高員工的自驅力和自主管理能力，以此實現企業的創新和競爭力，推動企業和社會（huì）的可持續發展。

其他學長們也分享了他們對京瓷（cí）哲學的（de）理解和應用。作為各自企（qǐ）業的領導者，在許多方麵都產生（shēng）了共（gòng）鳴。在人才儲備方麵，領導與員工之間不應是單純的利益交（jiāo）換（huàn）關係（xì），更應（yīng）該產生同頻共振效應，更應該利益共同體和（hé）夥伴關係，從而讓員（yuán）工對公司有歸屬感。在業務（wù）方麵，應（yīng）結合自身的（de）業務領域與優勢，為客戶提供更多更（gèng）好的全（quán）流程（chéng）服務，在和業務交叉延伸方向也能為客戶盡可能（néng）地想的更多、做（zuò）的更多，解決客（kè）戶頭痛的問題，讓客戶安心。

整個讀書分（fèn）享會（huì），大（dà）家通過分享和交流，更加深（shēn）入地了解了京瓷哲學的核心理念和（hé）應用，也看到了它對於（yú）企業和個人的積極影響。盛和塾的成員們表示，今後會（huì）帶動員工（gōng）共同深入學（xué）習（xí）京瓷（cí）哲學及六項精進等內容，推動公司和員（yuán）工們一起提升和成長（zhǎng），實現大家（jiā）的物心雙幸福。

蘇州無為環境（jìng）作為一（yī）家專注於高濃度有機廢水處理領域的服務（wù）商，近年來圍繞高（gāo）濃度、高難度有機廢水處理領域，開發（fā）出一係列的（de）產品和工藝，不（bú）斷地沉澱積累該（gāi）領域的技術和經驗，案例遍布危廢處置、化工、醫藥（yào）、新材料等領域。

在深（shēn）耕高濃度有機廢水處理（lǐ）領域（yù）的同時，蘇州無為環境一（yī）直致力於推動企業文化的落地和貫徹，倡導全（quán）員以學習型、成長型心態對待（dài）工作，每天讀書，定期做讀書分享，把敬天愛人、坦誠之心落實（shí）到日常行為中來，用以指導我們（men）的工作和（hé）生活，處理（lǐ）跟客戶、供應商、朋友、周邊人（rén）的（de）關（guān）係，讓企業和員工（gōng）收獲長期的正向發展。